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Für Unternehmen

Fachkräftemangel ist in vielen Branchen ein aktuelles Thema, das sich durch demographische Entwicklungen weiter verschärfen wird. Das Image eines Unternehmens und zusätzliche An­ge­bo­te für die Mitarbeiter werden damit immer wichtigere Faktoren bei der Personalgewinnung. Für 90 Prozent der Beschäftigten mit Kindern ist Fa­mi­lien­freund­lich­keit bei der Arbeitgeberwahl ebenso wichtig wie das Gehalt. Zu diesem Ergebnis kommt die re­prä­sen­ta­ti­ve Per­so­nal­mar­ke­ting­stu­die des Marktforschungsinstituts Gesellschaft für Konsumforschung im Auftrag des Bundesfamilienministeriums.

Eine betriebliche Kinderbetreuung zahlt sich für alle Seiten aus, für Sie und Ihre Mitarbeiter.

Vorteile auf einen Blick:

Profitieren Sie bei der Verwirklichung einer betrieblichen Kinderbetreuung von unserer Unterstützung, staatlichen und steuerlichen Vorteilen:

Kinderzentren Kunterbunt bietet maßgeschneiderte Lösungen für die betriebliche/betriebsnahe Kinderbetreuung:

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